W tej metodzie nadajemy asystentowi SI wiele ról jednocześnie i możemy zasymulować w ten sposób dyskusję w zespole, w którym każda osoba ma inny punkt widzenia.
W tej metodzie nadajemy asystentowi SI wiele ról jednocześnie i możemy zasymulować w ten sposób dyskusję w zespole, w którym każda osoba ma inny punkt widzenia.